Sichtbarkeit
Sichtbarkeit ist kein Paket. Sie beginnt bei dem, der abnimmt.
Mehr Anfragen bringen nichts, wenn niemand ans Telefon geht. Mehr Bewerbungen bringen nichts, wenn die Antwort drei Tage dauert. Deshalb beginnt Sichtbarkeit bei uns hinten: beim Rückruf, bei der Antwortzeit, beim Ablauf nach dem Auftrag. Erst dann drehen wir vorne auf.
Festpreis je VorhabenKein JahresvertragKein Anteil am Werbebudget
Was vor jeder Kampagne geprüft wird
- Wie schnell wird eine Anfrage beantwortet, nachts und am Wochenende?
- Wer ruft zurück, und wann?
- Wie viele Angebote werden nachgefasst?
- Wie viele Kunden werden nach dem Auftrag um eine Bewertung gebeten?
- Steht auf der Website ein Formular, das in zwei Minuten ausgefüllt ist?
Fünf Nein, und jedes Werbebudget verpufft. Das sagen wir vorher, nicht nach drei Monaten Laufzeit.
Die drei Ziele
Neukunden, Mitarbeiter, Bewertungen. Jedes hat einen anderen Kanal.
Neukunden finden
Wer einen Handwerker braucht, sucht bei Google und in Maps, nicht im Feed. Der Hebel ist das Google-Unternehmensprofil mit Bewertungen, eine Website, die Anfragen aufnimmt, und Seiten zu den Fragen, die Ihre Kunden tatsächlich eingeben („Heizung tropft", „Terrassendach Kosten"). Anzeigen nur, wenn die Rechnung aufgeht, mit Ihrem Konto und Ihrem Budget.
Mitarbeiter finden
Bewerber schauen zuerst auf Ihre Website und Ihre Kanäle. Ein Karrierebereich mit echten Bildern, Lohnangabe und einer Bewerbung ohne Anschreiben schlägt jede Anzeige. Antwort binnen 24 Stunden übernimmt der E-Mail-Mitarbeiter. Danach lohnt sich Reichweite über Facebook und Instagram, mit Budget in Ihrer Hand.
Bewertungen bekommen
Über 90 Prozent der Menschen lesen Bewertungen, bevor sie einen lokalen Dienstleister beauftragen. Die meisten Betriebe fragen nie danach. Der Weg ist ein Ablauf, kein Werkzeug: Nach jedem abgeschlossenen Auftrag geht eine Nachricht mit Link raus, jede Bewertung bekommt eine Antwort, monatlich eine Übersicht.
Zahl: BrightLocal 2025, zitiert nach digital-lokal.de: 94 Prozent lesen Onlinebewertungen, 83 Prozent nutzen Google. Wie Social Media im Handwerk 2026 tatsächlich genutzt wird: Ratgeber mit den Bitkom-Zahlen. Was Mitarbeitersuche über Social Media kostet: Social Recruiting im Handwerk.
Warum kein Agenturmodell
Wir rechnen nicht mit Ihrem Werbebudget. Wir rechnen mit Ihrem Rückruf.
Das übliche Modell für Handwerksbetriebe geht so: Jahresvertrag, monatliche Pauschale, dazu Werbebudget an Google oder Meta, und eine Zahl, wie viele Anfragen daraus werden sollen. Wenn die Anfragen kommen, ist die Agentur zufrieden. Ob daraus Aufträge werden, hängt an Ihrem Büro.
Wir drehen das um. Zuerst wird das Büro so eingerichtet, dass eine Anfrage nicht verloren geht: Telefon, Posteingang, Nachfassen. Dann prüfen wir, ob überhaupt mehr Anfragen nötig sind oder ob die vorhandenen nur besser abgeholt werden müssen. Bei vielen Betrieben ist das zweite der Fall, und das kostet ein Zehntel.
Wenn danach Reichweite sinnvoll ist, läuft sie über Ihr eigenes Anzeigenkonto, mit einem Budget, das Sie jederzeit sehen und stoppen können. Wir nehmen keinen Prozentsatz davon.
So läuft ein Sichtbarkeits-Vorhaben
- Vormittag im Betrieb: Anfragen, Rückrufe, Angebote, Bewertungen zählen
- Festpreis-Angebot für die zwei oder drei Dinge, die den größten Unterschied machen
- Umsetzung in vier bis acht Wochen, Zwischenstand jede Woche
- Messung nach drei Monaten: Anfragen, Rückrufquote, Bewertungen, Bewerbungen
- Danach: Pflege im Monat, wenn Sie wollen. Oder nichts.
Förderung: Für Beratungsanteile ist eine BAFA-Förderung (50 Prozent in den alten Bundesländern, bis 1.750 Euro je Beratung, Anträge bis 31.12.2026) möglich, nicht garantiert. Wir sagen Ihnen, was förderfähig ist.
Häufige Fragen
Was Betriebe zur Sichtbarkeit fragen
Was kostet ein Vorhaben?
Es gibt einen Festpreis je Vorhaben, der vor dem Start genannt wird. Ein Google-Unternehmensprofil aufräumen und einen Bewertungs-Ablauf einrichten liegt im niedrigen vierstelligen Bereich; eine Karriereseite mit Bewerbungsformular ebenso; zehn Fachseiten für die Kundenfragen Ihres Gewerks darüber. Der Einstieg für ein kleines Vorhaben liegt bei 490 Euro. Was Sie nicht zahlen: eine monatliche Pauschale, die weiterläuft, ohne dass etwas passiert.
Macht ihr auch Anzeigen bei Google und Meta?
Ja, wenn die Rechnung aufgeht: Wenn ein Auftrag im Schnitt 900 Euro bringt und eine Anfrage 30 Euro kostet, lohnt es sich bei einer Abschlussquote über 10 Prozent. Die Anzeigen laufen über Ihr Konto, das Budget bleibt bei Ihnen, und wir nehmen keinen Anteil daran. Wenn die Rechnung nicht aufgeht, sagen wir das.
Wie lange dauert es, bis etwas passiert?
Bewertungs-Ablauf und Unternehmensprofil wirken in Wochen. Eine Karriereseite bringt Bewerbungen, sobald sie Reichweite bekommt. Fachseiten für Google brauchen drei bis sechs Monate, bis sie gefunden werden, und tragen dann Jahre.
Was ist mit einer neuen Website?
Wenn die alte Anfragen aufnimmt, bleibt sie. Wenn sie ein Schaufenster ohne Formular ist, bauen wir eine, die Anfragen erzeugt, und zwar auf Ihrem eigenen Hosting, mit Ihrem Zugang. Keine Miete, kein Baukasten, den Sie später nicht mitnehmen können.
Erst zählen, dann entscheiden.
Drei Sätze zu Ihrem Betrieb reichen. Werktags binnen 24 Stunden haben Sie eine Einschätzung, welches der drei Ziele bei Ihnen am meisten bringt.